蓝招网物流临时用工外包案例
客户难题
每逢618、双11、双12活动期间,客户的临时用工需求巨大,主要岗位包括物流操作员、快递员、仓管人员等。客户如果自主招聘、培训、管理临时员工,其运营管理成本较高、员工关系风险较大,为此每次电商活动来临,都会提前一个月计划备战,寻找靠谱的外包服务供应商。
服务内容
我们为物流企业提供招聘面试、员工入职、上岗培训、现场管理、工资发放、员工离职、劳动关系风险控制等各环节的全流程服务外包。

物流业服务外包内容
服务成果
双十一活动期间,蓝招网从10月开始为该物流企业输送临时工, 主要岗位包括操作员、快递员、仓管人员。“双十二”活动结束后,马上开始“双十二”的人员招聘,持续奋战了近100天,合计输送1000多人。为了确保招聘到中长期兼职人员,蓝招网在招聘时就严格把控,再通过系统培训和人性化管理提高兼职人员的职业素养和作业能力,以增强兼职员工的稳定性,电商大促活动期间将员工流失率控制在10%左右
